工場勤務ってやっぱりキツイの?向いている人いない人、自分に合った仕事の探し方

工場勤務ってキツい?

工場勤務の仕事に興味があるけど、「工場勤務の仕事はキツイって話をよく聞くし、悩むなぁ」と考えていませんか?楽なのか、キツイのかが気になっているという方は多いです。体力仕事、単調な作業、交代勤務で不規則なシフト…「聞くところによると、どうやら辛いらしい」というイメージが広がっています。しかし、それが全てではありません。

この記事では、「キツイ」とは一概に言えない工場勤務の実態を解説しながら、向いている人、向いていない人の特徴を解説します。そして、あなた自身がやりがいを感じられる工場の仕事を見つける方法についても考えていきましょう。あなたの生活スタイルや適性に合った仕事が、ここにあるかもしれません。

  • (こんな人に読んでほしい!)
  • ・工場勤務で働こうか迷っている人!
    ・工場勤務のどんなところがキツイのか知りたい人!
    ・工場勤務のメリット、デメリットを知りたい人!
    ・工場勤務が向いている人、向いていない人を知りたい人!
目次

工場勤務のリアルな仕事内容

職種・仕事内容

工場勤務は多岐にわたる業務があり、勤務内容は様々です。ここでは、一般的な工場での仕事の特徴を紹介します。

ライン作業

工場勤務の仕事内容は多岐にわたります。工場での仕事は単純作業から製造ラインの管理、品質管理まで幅広く、その中で自分の性格やスキルに合ったポジションを見つけることが重要です。

ライン作業は、工場で製品を生産する際に行われる一連の作業を指します。これは、製品が完成するまでの段階的なプロセスで、複数の作業者が協力して一つの目標を達成する仕組みです。

1. 組み立て作業

工場勤務において、重要な役割を果たすのが「組み立て作業」です。この仕事は製造プロセスにおいて製品を完成させる過程であり、製品の品質や生産効率に直結するため、非常に重要なポジションとなっています。

製品の組み立てとは?

組み立て作業は、単一の製品を完成させるために部品や素材を組み合わせ、仕上げるプロセスです。これには手作業だけでなく、機械を使用した自動組み立ても含まれます。組み立ての正確性と効率が求められ、これが製品の品質を左右します。

求められるスキル

組み立て作業の業務に求められるスキルは、以下の通りです。

  • 手先の器用さ: 小さな部品を正確に組み付けるためには手先の器用さが求められます。微細な作業にも対応できるように注意深く作業することが必要です。
  • 理解力: 製品の組み立て手順や図面を理解し、正確に実行する能力が求められます。作業途中でのミスは品質に悪影響を及ぼす可能性があります。
  • 効率的な作業: 大量の製品を短時間で組み立てるためには、効率的な作業が不可欠です。効率向上のためには作業手順やツールの最適な利用が求められます。

2. 軽作業

「軽作業」は工場勤務において広く行われている仕事の一つで、その特性から様々なスキルが求められます。ここでは、軽作業の概要と求められるスキルについて掘り下げていきましょう。

軽作業の特徴

軽作業は、肉体的な負担が比較的軽い作業の総称です。これには、商品の仕分け、梱包、検品、運搬などが含まれます。力仕事が少なく、単純作業が中心であるため、未経験者でも比較的簡単に始めることができる仕事と言えます。

求められるスキル

軽作業の業務に求められるスキルは、以下の通りです。

  • 慎重な作業: 軽作業は細かい作業や検品が含まれることが一般的です。慎重で注意深い作業が求められます。誤りのないように商品を仕分けたり、検品を行ったりすることが肝要です。
  • 体力と持久力: 重たいものを運搬する場合や、一定の作業を繰り返す場合があるため、基本的な体力や持久力が求められます。疲れにくく、一定のリズムで作業をこなせると良いでしょう。
  • 安全意識: 作業環境が変動する場合があるため、安全に気を配ることが不可欠です。安全な方法で物を運搬したり、機械を操作したりすることが求められます。

3. ピッキング作業

「ピッキング作業」は工場や倉庫において一般的に行われている作業の一つで、商品の仕分けや取りまとめを担当します。商品を正確にピックアップし、指定の場所に運ぶ仕事です。

ピッキング作業の特徴

ピッキング作業は、商品が収納されている場所から必要な商品を取り出し、商品を集める作業です。倉庫や工場内での物流作業の中で重要なポジションを担っており、正確性と迅速性が求められる仕事です。

求められるスキル

ピッキング作業の業務に求められるスキルは、以下の通りです。

  • 正確な仕分け: 商品の種類や仕様に応じて正確に仕分ける能力が求められます。誤った商品を仕分けたり、不足があってはなりません。
  • 迅速な対応: ピッキングは時に時間に迫られることがあります。迅速に作業を進め、指定された期限内に仕上げるスピードが求められます。
  • 物流の理解: 商品がどのように収納され、どのように移動されるかを理解していることが望まれます。物流全体の流れを把握することで、より効果的なピッキング作業が可能となります。

4. 梱包作業

「梱包作業」は、工場や倉庫において製品や商品を適切に包装し、出荷の準備をする重要な作業です。

梱包作業の特徴

梱包作業は、製品や商品が損傷なく輸送や保管されるように、適切な包装を施す仕事です。作業者は様々な製品に対応し、安全かつ効率的に梱包を行う必要があります。精密梱包が求められる業界では特に重要なポジションとなります。

求められるスキル

梱包作業の業務に求められるスキルは、以下の通りです。

  • 梱包技術: 様々な形状や性質の商品に対応するため、梱包技術が必要です。適切な包装材や手法を選択し、商品を確実に保護するスキルが求められます。
  • 正確性と注意力: 複数の商品を同時に扱うことがあるため、正確な梱包が必須です。細部に注意を払い、梱包手順をミスなく実施する能力が求められます。
  • 品質管理: 出荷される商品の品質を確保するため、梱包作業者は梱包された商品を検査し、不良品や損傷がないかを確認するスキルが必要です。

5. フォークリフト作業

「フォークリフト作業」は、工場や倉庫などで物品を運搬・積み卸しする際に使用されるフォークリフトと呼ばれる特殊な車両を操作する作業です。

フォークリフト作業の特徴

フォークリフトは、重い荷物やパレットなどを持ち上げ、積み卸しを行う際に効果的な車両です。フォークリフト作業者は、これらの操作を行いながら安全かつ効率的に物品を移動させる役割を果たします。

求められるスキル

フォークリフト作業の業務に求められるスキルは、以下の通りです。

  • フォークリフトの操縦技術: フォークリフトは特殊な車両であり、運転技術と知識が求められます。正確かつスムーズな操縦が、作業の安全性や効率に直結します。
  • 重量物の取り扱い: フォークリフト作業では、重い物品を取り扱うことがあります。これに対処できる体力や注意力が求められます。
  • 周囲の注意: 作業環境においては、他の作業者や障害物などが存在します。注意深く周囲を確認し、安全な作業を心掛けることが必要です。

6. 機械加工

「機械加工」は、工場や製造業において、金属やプラスチックなどの素材を使って製品を作り出すための加工作業を指します。機械加工には高度な技術が求められ、正確かつ効率的な製品の製造が期待されています。

機械加工の特徴

機械加工は、工場において製品を形作る重要な工程の一環です。ミリ単位やマイクロ単位での精密な寸法が求められます。機械の設定や操作により、所定の形状や寸法を持つ製品を生み出します。金属、プラスチック、木材など、さまざまな素材を扱います。各素材に応じた切削や成形の技術が必要です。

求められるスキル

機械加工の業務に求められるスキルは、以下の通りです。

  • 機械操作技術: 様々な機械を操作する技術が求められます。プログラムの読み取りや機械の設定を行い、製品の生産を管理します。
  • 精密測定技術: ミクロンやミリ単位での寸法の正確な測定が求められます。測定器具を使用して製品の品質を保つことが重要です。
  • 素材知識: 異なる素材に対する特性や適切な加工法の知識が必要です。素材によっては特殊な取り扱いが必要となります。

検査業務

検査業務は、工場で製品が作られる過程で品質を確認する仕事です。具体的には、作られた製品が安全で正確な状態になっているかどうかを見て回る仕事です。検査の担当者は、製品が製造ラインを通る際に外観や機能、仕上がりなどを注意深く確認します。もし問題があれば、その都度修正や調整を行います。目の届く範囲で品質を保ち、不良品が出ないようにすることが重要です。

1.目視検査

視覚検査は、目視によって製品の外観や形状などを確認する作業です。

目視検査の特徴

製品の外観や仕上がりを注意深く観察し、不良部分や欠陥がないかを確認します。また、製品の色が指定通りかも確かめます。製品によっては顕微鏡を使うこともあります。

求められるスキル

目視検査の業務に求められるスキルは、以下の通りです。

  • 注意力: 細部まで注意を払い、製品の微細な変化を見逃さないことが求められます。
  • 色覚: 製品の色や色調を正確に判断できる色覚が必要です。

2.外観検査

主に製造された製品の外観に変色や傷などの欠陥がないかを確認することが目的です。この検査は、製品の品質を確保するために行われます。

外観検査の特徴

外観検査は、製品の外観に特化した検査方法です。主に食品の検査で行われ、傷や変色がないかを確認します。自動検査装置を使用することもありますが、目視検査と同時に行われることもあります。

求められるスキル

  • 観察力: 製品の外観に敏感で、傷や変色など細部への注意が必要です。
  • 判断力: 品質基準に合致しているかを見極める正確な判断が求められます。

3.モニターチェック

モニターチェックは、製造工程をモニター画面を通じて確認する検査の方法です。製品の完成前に不良品やトラブルを早期に発見することが目的です。通常は機械・検査オペレーターが実施し、検査終了後に結果を確認し、必要に応じて対処する流れが一般的です。

モニターチェックの特徴

モニターチェックでは、製造過程をモニターで確認します。正しい手順で作業しているか、機械のトラブルがないかを調べます。製品の完成前に不良品を見つけられるのがメリットです。

求められるスキル

  • 製造工程への理解: 製造工程について理解があり、正しい手順での作業を確認できることが重要です。
  • 迅速かつ正確な判断: 不具合やトラブルがあれば迅速に対処し、正確な判断が求められます。

4.分析補助

分析補助は、研究者のサポートとして成分分析やデータ整理などを行う業務です。研究開発の現場において、新薬や化粧品などの製品の成分や特性を調査し、関連するデータを整理・解析します。

分析補助の特徴

分析補助では、研究者のサポートを行います。成分分析やデータ整理などの業務が含まれ、医薬品や化粧品などの研究現場で多く見られます。

求められるスキル

  • 科学的な知識: 成分分析やデータ整理に関する科学的な知識が必要です。
  • 分析技術: 分析に使用される機器やツールを操作できる分析技術が求められます。

事務・清掃の仕事

工場には、作業員以外にも様々な職種が存在します。事務業務では給与計算や労務管理が行われ、清掃業務では工場の衛生環境が維持されています。これらの仕事が協力して、工場の円滑な運営が可能になっています。

事務

事務は、工場内の給与計算や労務管理などの事務作業を担当します。文書作成やデータ入力、社内連絡調整など、オフィス業務が中心です。工場運営において重要な裏方業務を担当します。

求められるスキル

事務業務に求められるスキルは、以下の通りです。

  • 基本的なオフィススキル:ワード、エクセル、メールなどの基本的なオフィスアプリケーションのスキル。
  • 数値管理能力:給与計算や予算管理において数字を正確に扱えるスキルが求められる。
  • コミュニケーション能力:部門間の円滑な連絡調整や取引先とのやりとりがスムーズに行えるコミュニケーション能力。

清掃

工場内の清掃業務を担当し、作業場や設備の定期的な清掃や保守作業を行います。衛生環境を維持し、安全な労働環境を確保することで、生産効率向上に寄与します。

求められるスキル

清掃の業務に求められるスキルは、以下の通りです。

  • 作業効率:効果的な清掃スケジュールの立案や実行において、作業を効率的に進める能力が求められる。
  • 体力と注意力:長時間の清掃作業に耐え、細かい部分まで注意を払いながら作業できる体力と注意力が必要。
  • 安全意識:清掃作業中の安全確保が求められ、危険な場面にも適切に対処できる安全意識が必要。

これらの仕事内容は一般的なものであり、工場によってはさまざまな職種や特殊な作業があるのが実情です。工場での勤務は体力勝負の一面もありますが、それぞれの仕事には専門知識やスキルが必要です。適性や興味に応じて、自分に合った仕事を見つけることが重要になります。

体力仕事や夜勤などの実態について

危険・危ない・チェックポイント

工場での仕事には体力仕事や交代勤務、夜勤が伴う場合があります。このシフト制が、一部の人にとってはキツイ要素となります。例えば、体調面で不規則な生活に不安のある人、家族がいて不規則な時間に家を空けられない人などです。しかし、これらが必ずしもキツイとは限りません。夜間の勤務が合う人や、体力を活かしたい人にとってはむしろメリットになるかもしれません。実際のところ、これらの要素がどれほど大変かは、本人の適性やライフスタイルによるところが大きいです。

1. 体力仕事が多い理由

工場勤務では、物流や製造ラインなどでの体力を使う仕事が多いです。その理由としては、以下のようになります。

  • 物を運ぶ作業: 大きな製品や材料を移動させる作業があり、これには体力が必要です。
  • 梱包や積み込み: 製品の保管や出荷に関わる梱包や積み込み作業も体力を要する仕事です。

これらの作業は日々継続的に行われ、労働者の体力が要求されます。

2. 夜勤の実態

工場勤務ではシフト制度が一般的であり、夜勤もその一環として行われます。夜勤の実態には以下のような特徴があります。

  • 生活のリズムが崩れる: 日勤帯だけではなく夜勤があるため、生活のリズムが安定しづらいという問題があります。
  • 健康への影響: 生活リズムの乱れや夜間の活動が、健康に影響を与える可能性があります。不眠症や消化不良、ストレスなどが課題です。
  • 社交面での制約: 通常の勤務と異なる生活リズムのため、友人や家族との交流が制約されることがあります。

夜勤は労働者にとっては厳しい条件の一つであり、その生活習慣や精神的な健康への影響には慎重な配慮が求められます。

3. 交代制度の特徴

工場勤務では、通常の昼勤と夜勤だけでなく、交代制度が導入されていることがあります。これにはいくつかの特徴があります。

  • 連勤の可能性: 週や月単位での勤務スケジュールが組まれ、休みがまとまらないことがあります。これにより、長期間の連勤が発生する可能性があります。
  • 週末や祝日の勤務: 通常の週末や祝日でも勤務が組まれることがあり、プライベートの調整が必要です。

工場勤務のシフト制について

工場勤務では、様々なシフト制度が導入され、生産効率を向上させつつ、労働者に柔軟な働き方を提供しています。ここでは、よく見られる工場のシフトパターンを紹介します。

1. 2交代制

2班で2交代制をとるシフトの典型例は以下の通りです

  • 早番:8:00~16:00
  • 遅番:16:00~24:00

2交代制は、入れ替わりを前提にシフトが組まれ、工場の停止がある場合に適しています。ただし、24時間稼働する場合は3班制がより適しています。

2. 3交代制

3班で3交代制をとるシフトの例

  • 日勤:8:00~16:45
  • 準夜勤:16:00~翌日0:45
  • 夜勤:0:00~8:45

この制度では、作業者の1日の働く時間が8~9時間に抑えられ、心身の負担が軽減されます。

3. 3直2交代制

3班で2交代制をとるシフトの例

  • 日勤:9:00~21:00
  • 夜勤:21:00~翌日9:00

このシフトは、土日や祝日などを考慮し、常に工場を稼働させることが目的です。「日勤4日→休み2日→夜勤4日→休み2日」などのローテーションを採用し、24時間勤務に適したスケジュールを組むことができます。

これらのシフト制度は、労働者にとってキツイ状況を生むことがあります。そのため、工場で働く際には、自身の体力や生活リズムに合った働き方を模索することが大切です。

工場勤務がキツイ理由

なぜなのか・理由

工場勤務がキツイ理由には、単純作業や体力仕事、人間関係の難しさ、不規則な生活が挙げられます。しかし、これらは必ずしも全ての人に当てはまるものではありません。工場勤務は様々な要因からキツイと感じることがありますが、同時に向いている人にとっては充実感や安定感を得られる仕事でもあります。ここでは、工場勤務がキツイ理由と向いている人の特徴について詳しく解説します。

工場勤務がキツイ理由

1. 単純作業が多いから

  • 工場の仕事はライン作業が中心で、同じ作業を繰り返すことが多いです。単調な作業が苦手な人にはストレスがかかりやすいと言えるでしょう。

2. 体力仕事が多く大変だから

  • 重たい物を運ぶ仕事や長時間の立ち仕事が多いので、体力に自信がない人には負担が大きいです。

3. 人間関係が難しいから

  • コミュニケーションが求められますが、中には人間関係の構築が苦手な人も。職場の雰囲気や人間関係によってはストレスを感じやすいです。

4. 夜勤で生活が不規則になりがちだから

  • シフト制が一般的で、夜勤もある仕事です。生活が不規則になり、体調や生活環境に影響を受けることがあります。

工場勤務のメリット・デメリット

メリット・特徴

工場勤務にはさまざまな魅力がありつつも、同時に検討すべきデメリットも存在します。仕事を探す際には、これらの要素をしっかりと理解し、自身のライフスタイルや目標に合った選択をすることが重要です。

メリット

工場勤務の魅力は、以下の点です。

  • 入寮すればお金が貯まりやすい
    工場によっては寮を提供しており、格安で住むことができます。これにより、生活費を抑えながら効率的に貯金ができます。
  • 比較的就職しやすい
    工場勤務は肉体労働が主体であり、学歴や職歴にあまりこだわらない傾向があります。手軽に仕事を見つけやすく、実直に働けば昇格も期待できます。
  • 給料以外にもらえるお金があることも
    毎月の給料以外にも「入社祝い金」や「慰労金」といった手当てがつくことがあります。さまざまな手当が収入を補完し、やりがいを感じることができます。

デメリット

一方で、工場勤務には考慮すべきデメリットもあります。

  • 成長が見込みづらい
    工場の仕事は単純作業が中心であり、スキルの習得や成長が難しいことがあります。将来的なキャリアの展望が限られる場合があります。
  • 労働災害に巻き込まれるリスクがある
    大型の機械を使用するため、労働災害に巻き込まれるリスクがあります。大きな事故につながる可能性があり、注意が必要です。
  • 女性が少ない
    肉体労働が多いため、女性が少なく、男性中心の職場環境が一般的です。
  • 底辺と言われることもある
    一部で「工場勤務は底辺の仕事」とされがちであり、職業への誤解を生むことがあります。

これらのメリットとデメリットを十分に理解し、自身の価値観やキャリアプランに合った選択をすることが大切です。

きつくない工場勤務の仕事を探す方法

方法・回避方法・解決法

次に、工場勤務でもキツくない仕事を見つける方法を紹介します。自分に合った職種を見つけ、工場勤務を扱っている求人サイトから探すことで、より充実感のある仕事に巡り会える可能性が高まります。工場勤務は様々な仕事がありますが、その中で自分にぴったりのポジションを見つけ、充実感を得ることができれば、工場勤務も違った魅力を感じられるでしょう。キツくない工場勤務の仕事を見つけるためには、以下の方法が役立ちます。

1. 自分に合った職種を探す

工場勤務にもさまざまな職種が存在します。自分が興味を持っている分野や得意な作業に合った職種を見つけることで、仕事に対するモチベーションも向上します。組み立てや軽作業、ピッキング作業、梱包作業、フォークリフト、機械加工など、幅広い選択肢があります。

2. 工場勤務を扱っている求人サイトから探す

専門の求人サイトや転職エージェントを利用することで、工場勤務に特化した求人情報を手に入れることができます。これらのサイトでは、職種や給与、勤務地などの条件を細かく絞り込んで検索することができます。自分の条件に合った仕事を見つけやすくなります。

きついだけじゃない!工場勤務の魅力を最大限に引き出す方法

工場勤務が向いている人も、向いていない人も、魅力的なポイントを最大限に引き出す方法があります。工場勤務をより充実した経験にするためには、以下のポイントに注意して取り組むことが重要です。

1.スキルアップを意識的に行う

工場勤務でもスキルアップは可能です。機械操作や生産工程の理解など、専門的な知識を身につけることで、より高度な仕事に挑戦することができます。定期的なトレーニングや研修にも積極的に参加すると良いでしょう。

2.チームワークを大切にする

工場勤務はチームでの作業が基本です。良好なチームワークがあれば、仕事がより円滑に進みます。コミュニケーションを大切にし、仕事仲間との協力関係を築くことで、楽しさややりがいを感じやすくなります。

3.キャリアの選択肢を広げる

工場勤務は単純作業だけでなく、管理職や技術者としてのキャリアも存在します。自分の強みや興味を見つけ、将来的な目標を定めることで、キャリアの選択肢を広げることができます。

向き不向きを見極めるチェックリスト

工場での適性を確かめるためのチェックリストをご用意しました。これを参考に、自身が工場勤務に向いているかどうか確認してみましょう。

向いている人

  • 単純作業を好む人: 単純作業が多いため、同じ作業を繰り返しても飽きずに黙々と取り組める人が向いています。同じ作業を繰り返すことに抵抗がなく、コツコツと積み重ねることができるタイプの人にピッタリです。
  • 体力に自信がある人:工場勤務は、時には重い物を扱ったり、長時間立ちっぱなしの作業が求められることがあります。そのため、体力に自信があり、物理的な作業に抵抗がない方は、工場勤務での仕事に向いています。
  • コミュニケーションが好きな人:工場では様々な職種やバックグラウンドを持つ仲間と協力して作業を行います。人間関係の構築に長けている人は、円滑なコミュニケーションを通じて仕事仲間との連携を強化します。工場勤務において人間関係を築くことは、働きやすい環境を作り出す鍵となります。
  • 生活が不規則でも対応できる人:工場の勤務時間は様々で、夜勤や交代制度があることが一般的です。そのため、規則正しい生活リズムが難しい場合でも、柔軟にシフトに対応でき、変則的な勤務時間に適応できることが求められます。生活のリズムを整え、変化に柔軟に対応できる人に向いています。

向いていない人

  • 単調な作業が苦手な人:工場勤務は一部の作業が単純で繰り返しになることがあります。同じ作業を繰り返すことが苦手で、変化を求める方には向いていません。
  • 体力に自信がない人:工場勤務には立ちっぱなしの作業や重い物を運ぶなどの体力を要する仕事があります。体力に自信がない方にとっては負担が大きいかもしれません。
  • ストレス耐性が低い人:作業の進捗や品質に対するプレッシャーがある場合があり、それに耐えられるストレス耐性が求められます。ストレスに弱い方は、この環境には適していない可能性があります。
  • 夜勤や不規則な勤務時間に対応できない人:工場勤務では夜勤や不規則な勤務があります。これに対応できない方は、生活リズムが乱れやすいため向いていません。

まとめ

まとめ・結論

工場勤務はキツイと感じる一方で、その魅力も多く存在します。仕事内容や環境によって向き不向きがありますが、工場勤務が自分に合っているかどうかは、自分の性格や価値観と合致するかどうかにかかっています。しっかりと自己分析を行い、自分に合った工場勤務のスタイルを見つけることが重要です。今こそ、自分の可能性にチャレンジする良い機会です。一歩踏み出して、新しいキャリアの扉を開きましょう。この記事があなたのお役に立てたら幸いです。

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この記事を書いた人

工場×住み込み求人の人材紹介を行っている会社です。製造派遣会社30社以上と業務提携を行っており、全国に寮付き・寮完備のお仕事が3000件以上あります!所持金がない・携帯がブラックなどの方でも即入寮対応ができますので、住み込み求人で相談があればまずはご相談ください!

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