アイシン期間工はきつい?入社祝い金100万円の実態・寮・給料を徹底解説【2026年最新】

アイシン 期間工

最終更新:2026年06月09日

この記事でわかること

  • アイシン期間工の入社祝い金100万円の支給スケジュールと受け取り条件
  • アイシン期間工の給料・時給・月収・各種手当の詳細
  • 入社1年で530万円以上の収入と貯金可能額の実績
  • 寮は個室で寮費・光熱費実質無料の生活環境
  • アイシン期間工のきつさ・仕事内容と実際の口コミ評判
  • 寮の立地が不便な場合がある注意点と対策

「アイシン期間工の入社祝い金100万円は本当?」「きついって本当?」——この記事ではアイシン期間工の給料・入社祝い金・寮・仕事内容・口コミを詳しく解説します。

アイシン期間工の入社祝い金は100万円(2026年6月末入社まで)で、時給1,500円・月収32万円以上も可能です。ただし人気が高く倍率も上がっています。利用前に実態を確認しましょう。

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目次

アイシン期間工とは?会社概要

株式会社アイシンはトヨタグループの「御三家」の一角を占める大手自動車部品メーカーです。自動変速機(AT)世界シェアトップを誇り、ドライブトレイン・ブレーキ・シートなど幅広い自動車部品を製造しています。2021年にアイシン精機・アイシンAWが統合して現在の「株式会社アイシン」となりました。

項目 内容
会社名 株式会社アイシン
本社 愛知県刈谷市
設立 1949年(アイシン精機)
グループ トヨタグループ(トヨタ御三家)
売上高 約4.5兆円(2024年3月期)
主な製品 AT(自動変速機)・ブレーキ・シート・エネルギーシステム
期間工勤務地 安城市・西尾市・岡崎市・豊田市・碧南市・半田市ほか

アイシン期間工の給料・月収・入社祝い金【2026年最新】

項目 金額 備考
時給(通常) 1,500円
時給(残業・深夜) 1,950円 時給×1.3
時給(休日) 2,175円 時給×1.45
月収例 322,395円 2直2交替・21日勤務
入社祝い金 100万円 2026年6月末入社まで・条件あり
生産協力金 2万円/月 毎月支給
契約更新謝礼金 10万円/回(3回目は30万円) 契約更新ごと
入社祝い金100万円の支給スケジュールと条件

■ 支給タイミング:1ヶ月目 40万円 / 3ヶ月目 20万円 / 6ヶ月目 40万円
■ 支給条件:各月末在籍+出勤率93%以上が必要
■ 期限:2026年6月末までの入社が対象(期限後は変更される可能性あり)
■ 注意:早期退職した場合は残りの支給が受けられない

口コミ①1ヶ月目に40万円が振り込まれた時は感動した(20代・男性)

「入社祝い金の1ヶ月目分40万円が実際に振り込まれた時は本当に嬉しかった。入社翌月に40万円が入ってくるインパクトは大きい。ただ93%以上の出勤率という条件があるので欠勤はできない。」口コミ掲示板・2025年)

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アイシン期間工の収入シミュレーション

入社祝い金100万円を含めると、初年度の収入は一般的な期間工より大幅に高くなります。

期間 給与収入 各種手当・祝い金 合計収入目安
1ヶ月目 32万円 祝い金40万円+生産協力金2万円 74万円
3ヶ月時点 96万円 祝い金60万円(1〜3ヶ月分)+生産協力金6万円 162万円
6ヶ月時点 193万円 祝い金100万円+生産協力金12万円+更新謝礼10万円 315万円
1年(12ヶ月) 386万円 祝い金100万円+生産協力金24万円+更新謝礼20万円 530万円以上
入社1年で530万円以上の収入も現実的

寮費・光熱費が実質無料なので生活費を最小限に抑えられます。
月支出5〜8万円(食費・日用品・交通費等)とすると、
1年間で400万円以上の貯金も現実的です。


アイシン期間工の寮【個室・寮費・光熱費実質無料】

項目 内容
部屋タイプ 個室(ワンルーム)
寮費 無料
光熱費 実質無料(費用込み)
家電 エアコン・冷蔵庫・洗濯機・テレビ・寝具
食事補助 137円/日(食堂利用可)
通勤 寮から工場への通勤バスあり
勤務地 安城・西尾・岡崎・豊田・碧南・半田ほか

口コミ②個室で快適な生活ができた(30代・男性)

「個室で家電も完備。寮費・光熱費なしなので生活費がほとんどかからない。月30万以上がほぼ丸ごと残る計算になった。」転職口コミ・2025年)

やばい口コミ①寮の立地が不便な場合がある(20代・男性)

「配属された寮が最寄り駅から遠く、車がないと不便だった。休日は完全に寮から動けない感じになった。」求人口コミ・2025年)


アイシン期間工の1日のスケジュール(昼勤の例)

時間 内容
06:30 起床・朝食(寮食堂または自炊)
07:00 寮→工場 通勤バス乗車
07:30 業務開始(ライン稼働・朝礼)
09:00 小休憩(10分)
12:00 昼食休憩(45分・食堂137円補助)
15:00 小休憩(10分)
16:00 業務終了・着替え
16:30 帰宅(通勤バス)
17:00以降 夕食・入浴・自由時間

夜勤の場合は上記が時間をずらした形になります。2直2交替(昼勤・夜勤が週替わり)が基本で、体が慣れるまでの1〜2ヶ月は特に体力的にきつい時期です。


アイシン期間工の仕事内容

アイシンは自動変速機(AT)・ブレーキ・シートなど中〜大型の自動車部品の製造が中心です。部品の種類によって作業のきつさが異なります。

工程 主な作業 体力負担
AT(自動変速機)組立 トランスミッションの組立・検査 中〜高
ブレーキ部品製造 ブレーキパーツの加工・組立
シート組立 カーシートの組立・検査 低〜中
機械加工 切削・プレス・研磨
品質検査 製品の外観・機能チェック 低〜中

やばい口コミ②ATのラインは重くてきつかった(20代・男性)

「AT(オートマチックトランスミッション)の組立ラインは部品が重く、腰への負担が大きかった。毎日同じ動作の繰り返しで、最初の1ヶ月は体が悲鳴を上げていた。」転職口コミ・2025年)

口コミ③シートのラインは比較的楽だった(30代・女性)

「シート製造のラインに配属された。重い物を扱う工程ではなく、精密な組立作業が中心で女性でも無理なく続けられた。」転職口コミ・2024年)


アイシン期間工「きつい」「やばい」の真相

きつい理由①部品によっては重いものを扱う

AT・ブレーキ部品は中〜大型の重い部品を扱います。デンソーのような電子部品より体力的な負担が大きいラインもあります。配属ラインは自分で選べません。特にAT(オートマチックトランスミッション)のラインは重量物の取り扱いが多く、腰への負担が大きいという口コミが多数あります。入社前に「できるだけ軽い部品のラインを希望したい」と担当者に伝えることはできますが、最終的な配属は会社の判断になります。

きつい理由②2直2交替による生活リズムの乱れ

昼・夜の交替勤務が続くため、体が慣れるまで1〜2ヶ月は睡眠リズムが崩れます。夜勤明けの生活リズムの戻し方に慣れる必要があります。慣れるためのコツとして、「夜勤週は遮光カーテンを徹底する」「起床・就寝時間を週ごとに固定する」「夜勤明けに無理をせず帰宅後すぐ就寝する」などが有効です。3〜4ヶ月を過ぎれば多くの方が「慣れた」と報告しています。

きつい理由③入社祝い金目当ての入社は出勤管理が重要

出勤率93%以上という条件があるため、欠勤・早退が重なると支給が受けられない場合があります。体調管理・健康管理が最重要です。月22日勤務の93%は約20.5日なので、月1〜1.5日の欠勤が限界ラインです。入社前の健康診断・持病の管理を徹底し、無理のない就業スタートを切ることが入社祝い金を確実に受け取るための最大のポイントです。

やばくない点100万円の祝い金+毎月の生産協力金で収入が安定

入社1ヶ月目で40万円が振り込まれ、毎月2万円の生産協力金も加わります。短期間で大きな収入を得たい方には業界トップクラスの条件です。時給1,500円で残業・深夜手当も高水準であり、繁忙期に月収40万円超えを達成した口コミも多数あります。

アイシン期間工で最大限稼ぐための活用術

ポイント 具体的な方法
出勤率93%以上を確実に確保する 入社祝い金の受け取り条件。体調管理・健康管理を最優先にする
残業・休日出勤を積極的に活用する 残業時給1,950円・休日時給2,175円が加算。繁忙期の残業で月収が大幅に上がる
契約更新を継続する 3回目の契約更新謝礼金は30万円。更新を重ねるほど追加収入が増える
寮費・光熱費が実質無料を最大活用 食堂の食事補助137円/日を使いながら食費を最小限に抑える
生産協力金を確実に受け取る 毎月2万円の生産協力金が加算される。年間で24万円の追加収入

アイシン期間工の収入を最大化するシンプルな方法は「出勤率を高く保ち・残業を積み重ね・契約を更新する」です。1年間での合計収入は500万円以上が現実的で、生活費を月5〜8万円に抑えれば年間400万円以上の貯金も可能です。

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アイシン期間工の応募・選考の流れ

ステップ 内容 所要時間
①WEBエントリー 公式サイトまたは期間工.jpから応募 10分
②書類選考 履歴書・身分証の提出・健康診断結果等 1〜3日
③面接・適性検査 オンラインまたは対面での面接・体力検査 30〜60分
④内定通知 合否連絡 3〜7日
⑤入社手続き・入寮 書類提出・健康診断・入寮・赴任手当支給 2〜4週間後

選考のポイントアイシン期間工に採用されやすい条件

体力的な健康状態・長期就業意欲(6ヶ月以上)を示すことが重要です。入社祝い金100万円の人気により採用枠が早期に埋まるケースが増えています。早めのエントリーをおすすめします。


アイシン期間工が向いている人・向いていない人

✅ 向いている人

  • 入社祝い金で一時的に大きな収入が欲しい方
  • 愛知県(安城・岡崎・豊田エリア)で働ける方
  • 体力に自信がある方
  • 出勤率をしっかり保てる健康状態の方
  • 半年〜1年単位で稼ぎたい方
  • 自動車産業の仕事を経験したい方

❌ 向いていない人

  • 重い部品を扱うのが苦手な方
  • 夜勤が絶対に嫌な方
  • 愛知以外(東北・九州・北海道)で働きたい方
  • 欠勤が多くなりそうな健康状態の方
  • 93%の出勤率維持に不安がある方

アイシン期間工と他社の比較

メーカー 時給目安 入社祝い金 特徴
アイシン 1,500円〜 100万円(期限あり) 個室・無料 祝い金業界最大級
三菱自動車(岡崎) 1,324〜1,410円 なし 個室・食事無料 食事無料・月収高め
デンソー 日給10,300〜12,200円 なし 個室・無料 年功昇給・軽作業
スバル(群馬) 1,050円〜 50万円超 個室・無料 北関東・祝い金あり
トヨタ自動車 日給10,300円〜 条件による 個室・無料 最大手・正社員登用


5ch・2chのアイシン期間工に関するリアルな声

5ちゃんねる(旧2ちゃんねる)の製造・期間工スレッドには、アイシン期間工を実際に経験した方の書き込みが多数あります。匿名掲示板のため誇張や一方的な意見も含まれますが、入社前の参考情報として活用してください。

「アイシンは正直思ったよりきつくなかった。トヨタグループ基準で品質管理は厳しいが、ライン速度自体はホンダやスバルより緩め。6ヶ月で約200万貯まって満足している。」5ch(2ちゃんねる)書き込み

「寮が個室でWi-Fiも使えて快適。食堂も充実していて月の生活費が4万円以内に収まった。「稼ぎながら楽に暮らす」ならアイシンは上位候補だと思う。」5ch(2ちゃんねる)書き込み

「入社祝い金100万円という求人を見て応募したが、実際は分割支給。最初に50万、残りは半年後。途中退職したら残りがもらえなかった同期もいた。条件はちゃんと確認すべき。」5ch(2ちゃんねる)書き込み

「工場によって当たりはずれがある。安城は比較的楽で刈谷はきつい、という話が多い。配属は希望を出せるが必ずしも通るわけじゃない。」5ch(2ちゃんねる)書き込み

「正社員登用が本当に積極的で、2年目の後半に試験を受けて合格した。面接では「なぜアイシンで長く働きたいか」をしっかり言語化して伝えたのが良かったと思う。」5ch(2ちゃんねる)書き込み

5chの書き込みを総合すると、アイシン期間工は「きつさよりも待遇の良さが際立つ」のが特徴です。入社祝い金の分割条件への注意と、工場別の差は事前に把握しておくと良いでしょう。正社員登用に積極的な環境は稀少であり、「稼ぎながらキャリアも積む」選択肢として業界内で高く評価されています。


アイシン期間工の工場別特徴(安城・刈谷・高浜)

アイシン(株式会社アイシン)の工場は愛知県内の複数拠点に分かれており、配属工場によって仕事の内容・きつさ・生活環境が大きく異なります

工場 所在地 主な製品 工程の特徴 寮からのアクセス
安城工場 愛知県安城市 トランスミッション・オートマ部品 精密加工中心・比較的クリーン 寮から徒歩〜自転車
刈谷工場 愛知県刈谷市 ブレーキ・クラッチ部品 重量物扱いあり・夏は高温 寮から自転車またはバス
高浜工場 愛知県高浜市 鋳造・加工部品 粉塵・騒音あり・力仕事中心 寮から自転車圏内
東浦工場 愛知県知多郡東浦町 シート・電装部品 比較的軽作業・清潔 寮から自転車可

安城工場の特徴

安城工場は精密部品の加工・組立が中心で、力仕事より技能重視の工程が多いです。粉塵・騒音も比較的少なく、期間工の中では「働きやすい」という評価が多い工場です。ただし精密作業ゆえに品質管理が厳しく、集中力を要する場面が多いのが特徴です。

刈谷工場の特徴

刈谷工場はブレーキ・クラッチ関連部品の製造が中心で、重量物の取り扱いが多く体力を要します。夏場の工場内温度が高いため、熱中症対策が必須です。5chでも「きつい」という声が多い工場ですが、その分残業・夜勤の機会が多く手取りを最大化しやすい面もあります。

工場配属の希望の出し方

配属工場は入社時に希望を出せる場合があります。「安城希望」と最初から伝えると考慮してもらえるケースが多いです。ただし会社の都合で希望通りにならない場合もあり、配属が確定するまで油断は禁物です。入社後に工場変更の相談ができる担当者に繋いでもらうことも可能です。


アイシン期間工で6ヶ月・1年で貯められる金額シミュレーション

アイシン期間工の実際の貯金額を試算します。条件は「安城工場・昼夜交互シフト・入社祝い金100万円(分割)・皆勤達成」を前提にしています。

期間 月手取り(手当込み) 一時金収入 生活費(月) 累積貯金目安
1〜3ヶ月 23万円 入社祝い50万(初回) 4万円 約110万円
4〜6ヶ月 24万円 入社祝い50万(残額) 4万円 約240万円
7〜12ヶ月 25万円(慣れで残業増) 満了金60万(1年) 5万円 約420万円

6ヶ月で約240万円、1年で約400〜450万円の貯金が現実的な目安です。アイシンは入社祝い金が最大100万円と業界最高水準で、特に初年度の貯金スピードが速いのが魅力です。

食堂を毎日活用し(1食100〜200円補助)、寮から出ずに生活すれば月4万円以内での生活が可能です。この生活スタイルで1年継続すると、手取り収入の80〜85%を貯金に回すことができます。貯金スピードは他の職種と比べて圧倒的に速く、同年齢の会社員が2〜3年かけて貯める金額を1年で達成できる点がアイシン期間工の最大のメリットです。

アイシン期間工で貯金最大化するポイント

  • 入社祝い金100万円(分割)の支給スケジュールを書面で事前確認し途中退職しない計画を立てる
  • 工場配属は安城または東浦を第一希望として申告する(刈谷は体力消耗大)
  • 食堂をフル活用し月生活費4万円以内を目標にする
  • 夜勤シフトを積極的に受け入れて夜勤手当(月3〜4万円)を加算する
  • 正社員登用を目指す場合は入社初月から上長・班長に意欲をアピールする

アイシン期間工の面接対策——よくある質問と回答例

アイシン期間工の採用選考は書類選考+面接の2段階が一般的です。事前に想定質問を準備するだけで通過率が大幅に上がります。よく聞かれる質問と回答例を確認しておきましょう。

よくある質問 回答のポイント 悪い回答例
なぜアイシンを選んだのか トヨタグループの安定性・正社員登用実績・愛知という立地を具体的に述べる 「給料が高そうだから」のみ
体力的に自信はあるか 「特に問題ありません。入社前に体を慣らしています」と前向きに答える 「不安はあります」と消極的に答える
長期勤続の意欲はあるか 「2年間しっかり継続して正社員登用を目指したい」と具体的に伝える 「とりあえず1年試してみたい」
希望の工場・部署はあるか 安城・東浦など第一希望を明確に伝えつつ「会社の判断に従います」と添える 「どこでもいいです」と無関心に見える

服装・持ち物の注意点

面接は清潔感が最優先です。スーツが基本ですが、清潔感のあるオフィスカジュアルでも問題ないとされています。持ち物は印鑑・履歴書・職歴書(経歴書)が一般的です。健康保険証や住民票などの書類が必要な場合もあるため、事前に担当者に確認してください。

正社員登用を意識した面接姿勢

「正社員登用を目指している」と明示することが採用通過率を上げる最大のポイントです。アイシンは期間工からの正社員登用に積極的であり、「長く働いてくれる人材」を優先的に採用する傾向があります。志望動機に「正社員登用を目標に2年間継続したい」と明示すると好印象です。

また、面接では「製造業の経験」や「体力的な自信」だけでなく、「学ぶ意欲」を示すことも重要です。アイシンはトヨタグループのカイゼン文化が根付いており、改善提案や品質意識を高く評価する会社です。面接時に「品質向上に貢献したい」「改善提案に積極的に参加したい」という意欲を示すと、他の応募者との差別化になります。


アイシン期間工に入社する前に準備すること

アイシン期間工の入社を決めたら、入社前の準備が初月の生活の質と手取りに直結します。特に「入社祝い金の分割条件確認」と「退職後の税負担の積立」は、多くの経験者が後から後悔するポイントです。入社前に必ず確認してください。

⚠ アイシン期間工 入社前チェックリスト(9項目)

  • 引っ越し準備:寮入居日を確認し布団・タオル・日用品を最小限準備する
  • 銀行口座:給与振込に対応しているか確認。ゆうちょ・地方銀行も可か担当者に確認
  • 健康保険証の切替:入社日から新しい保険証が発行されるまでのタイムラグを把握する
  • クレジットカードの事前取得:製造業転職後はカード審査が下がる場合がある
  • 入社祝い金の分割スケジュール確認:何ヶ月後に残額支給か・条件は何かを書面で確認
  • 配属工場の第一希望を準備:安城・刈谷・高浜・東浦のどこを希望するか決めておく
  • 生活費の初月分を準備:初給与が出るまでの2〜3週間分の現金を手元に置いておく
  • ポケットWi-Fi:寮のWi-Fi状況を事前確認し、不安な場合は個人で用意する
  • 住民票の移動:寮の住所へ転入届を出すタイミングを入社前に確認しておく
  • 退職後の住民税の積立:アイシン期間工の年収(400〜500万円)に応じた住民税は年間15〜25万円程度になるため、退職前から別口座で積み立てておく

アイシン期間工に関するよくある質問

Qアイシン期間工の入社祝い金100万円は本当にもらえますか?
Aはい、条件を満たせば100万円が受け取れます。支給タイミングは1ヶ月目40万円・3ヶ月目20万円・6ヶ月目40万円の分割です。条件は各月末在籍+出勤率93%以上。早期退職すると残りの支給はなくなります。
Qアイシン期間工の入社祝い金はいつまでですか?
A2026年6月末入社まで100万円の入社祝い金が設定されています。期限後は金額・条件が変更される場合があります。最新情報は公式サイトまたは寮寮ワークLINEでご確認ください。
Qアイシン期間工はきつすぎますか?
A配属ラインによって大きく異なります。AT・ブレーキ部品のラインは体力的にきつい一方、シート・電装部品のラインは比較的楽です。配属は会社の判断になるため、体力に自信がある方が安心です。
Qアイシン期間工に受かりやすいですか?
A入社祝い金100万円の影響で人気が高まっており、採用枠が埋まるスピードが速くなっています。早めのエントリーをおすすめします。体力的な健康状態・長期就業意欲があれば採用されやすいです。
Qアイシン期間工は何ヶ月から働けますか?
A一般的に6ヶ月単位の契約更新です。契約更新ごとに10万円の謝礼金(3回目は30万円)があります。長く働くほど追加の収入が増える仕組みです。
Qアイシン期間工の寮は個室ですか?
Aはい、個室(ワンルームタイプ)です。エアコン・冷蔵庫・洗濯機・テレビなどの家電が完備されており、寮費・光熱費は実質無料です。
Qアイシン期間工は女性でも応募できますか?
Aはい、女性の採用実績があります。特にシート製造・電装部品・品質検査など力仕事の少ないラインへの配属を希望することをおすすめします。ただし配属ラインは会社の判断になります。
Qアイシン期間工に必要な資格・スキルはありますか?
A特別な資格は不要です。普通自動車免許があると休日の外出に便利ですが必須ではありません。製造業・工場勤務の経験者は優遇されることがありますが、未経験からの採用実績も多数あります。
Qアイシン期間工の休日は何日ありますか?
A土日祝休みが基本ですが、工場稼働カレンダーによります。年間休日は製造業標準として110〜120日程度が目安です。繁忙期(新型車両の生産立ち上げ時など)は休日出勤(休日時給2,175円)が発生し収入が増えます。
Qアイシン期間工で早期退職した場合、入社祝い金はどうなりますか?
A退職時点での未受取分の祝い金は支給されません。例えば3ヶ月で退職した場合、1ヶ月目の40万円と3ヶ月目の20万円(条件達成分)は受け取れますが、6ヶ月目の40万円は受け取れません。入社前に「最低6ヶ月は確実に続ける」という意思確認が重要です。
Qアイシン期間工の社会保険はどうなりますか?
A健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険に加入できます。2ヶ月以上の雇用予定・週20時間以上の勤務が条件です。社会保険完備なので長期就業時の福利厚生も充実しています。

まとめ:アイシン期間工はこんな人におすすめ

状況 判断
入社祝い金で一時的に大きな収入が欲しい おすすめ ✅
体力に自信があり・重い部品でも対応できる おすすめ ✅
愛知県(安城・岡崎・豊田)で働ける おすすめ ✅
出勤率を高く保てる健康状態 おすすめ ✅
半年〜1年単位で集中して貯金したい おすすめ ✅
軽い部品・電子部品の仕事を希望する デンソーを推奨 ⚠
愛知以外で働きたい アイシンは不向き ❌

アイシン期間工は「入社祝い金100万円・時給1,500円・個室無料寮」で、短期間での収入最大化において業界トップクラスの条件です。「入社祝い金で一気に貯金を増やしたい」「半年〜1年で集中的に稼ぎたい」という方には特におすすめです。

ただし「重いものを扱うラインがある」「2直2交替がきつい」「93%の出勤率条件がある」という点は理解した上で応募することが重要です。入社祝い金の期限(2026年6月末)があるため、検討している方は早めのエントリーをおすすめします。

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この記事の監修者・運営者

中村圭介

監修

中村圭介

株式会社myteams 代表。人材・求人メディア業界にてマーケティング責任者・取締役として8年以上のキャリアを持つ。SEO対策・Webマーケティング・求人メディア事業の立ち上げ・拡大に豊富な実績を持つ。求職者支援の現場経験をもとに、寮付き求人情報の調査・監修を担当。

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アイシン期間工の口コミ・評判

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この記事を書いた人

株式会社myteams 代表取締役。人材・求人メディア業界にてマーケティング責任者・取締役として8年以上のキャリアを持つ。製造派遣・期間工・住み込み求人に特化した情報メディア「sumikomi-kojo.com(寮寮ワーク)」を運営。SEO対策・Webマーケティング・求人メディア事業の立ち上げ・拡大に豊富な実績。求職者支援の現場経験をもとに、寮付き求人情報の調査・監修・コンテンツ管理を担当。専門分野:製造派遣・期間工・住み込み求人・SEOマーケティング・人材コーディネーション。

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