最終更新：2026年09月02日
この記事でわかること
- フジアルテ株式会社の基本情報・会社の信頼性（創業60年超・4つの優良認定取得）
- フジアルテが「やばい」と言われる理由と悪い口コミの内容
- フジアルテの担当者の対応品質のばらつきと当たり外れが大きい実態
- フジアルテの残業時間に関する注意点と求人票と実態のズレ
- フジアルテの派遣先での職場環境や立場に関する懸念事項
- フジアルテの入社後のサポート体制の薄さと担当者による差
結論からお伝えすると、フジアルテ株式会社は創業60年超・4つの優良認定を受けた信頼できる製造派遣会社です。「やばい」という評判は担当者の質・残業の多さ・担当者対応の二極化が原因であり、会社そのものが危険なわけではありません。
「フジアルテ やばい」「フジアルテ 評判 悪い」と検索してこの記事にたどり着いた方は、登録前に正直なところを知りたいのだと思います。この記事ではIndeed・転職会議・Yahoo!知恵袋などの口コミをもとに、良い点・悪い点を包み隠さずお伝えします。
フジアルテ株式会社は大阪市港区に本社を置く、従業員数8,900名・30拠点以上を持つ大手製造派遣会社です。製造・軽作業・物流を中心に近畿・中部・関東地方の求人を多数扱い、優良派遣事業者・製造請負優良適正事業者・健康経営優良法人・プライバシーマークの4つの認定を受けています。自社運営の求人サイト「しごとアルテ」では高時給・寮完備・入社祝い金付きの案件を多数掲載しており、今すぐ稼ぎたい・住む場所が必要という方に選ばれています。
この記事では「フジアルテはやばいのか？」「担当者が上から目線とはどういうこと？」「残業が多いのは本当？」という疑問に対して、実際の口コミをもとに正直にお答えします。登録前の判断材料として活用してください。
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フジアルテとは？会社概要・基本情報
フジアルテの会社概要（2026年09月05日時点で確認できたもの）
| 正式な社名 | フジアルテ株式会社 |
|---|---|
| 本社の所在地 | 〒552-0003 大阪府大阪市港区磯路１丁目６−１９ フジビル |
| 確認できる事業所 | 22拠点（Googleマップに掲載があるもの） |
| Googleマップの評価 | ★4.17（555件の平均） |
| エン ライトハウスの評価 | ★3.1（回答90名／口コミ874件） |
| 公式サイト | http://fujiarte.co.jp/ |
※ 設立年・資本金・労働者派遣事業の許可番号は、公式サイトの会社概要ページでご確認ください。この表には編集部が確認できた情報だけを載せています。
公開されている評価データ（2026年9月2日時点で編集部が確認）
フジアルテの点数は編集部が付けたものではなく、口コミサイト3つの公開値を転記したものです。母集団がサイトごとに違うため、点数そのものより「誰が何人答えた数字か」を見てください。
Googleマップ（29拠点計）4.16/5転職会議2.98/5エン カイシャの評判3.1/5
| 出典 | 評点 | 母数 | 答えているのは誰か |
|---|---|---|---|
| Googleマップ（29拠点計） | 4.16 / 5 | 621件（29事業所の合計） | 応募者・派遣スタッフが中心。事業所ごとの評価を件数で重みづけした平均 |
| 転職会議 | 2.98 / 5 | 439件 | 社員・元社員（正社員と派遣社員の両方を含む） |
| エン カイシャの評判 | 3.1 / 5 | 口コミ874件（評点は正社員90名分） | 正社員のみ |
Googleマップに書き込むのは主に応募者・派遣スタッフ、転職会議やエン カイシャの評判に書き込むのは主に社員・元社員です。立場によって見えているものが違うので、複数の数字を平均して1つの点数にすることはしていません。Googleマップの評価は会社全体ではなく事業所ごとに付く点にもご注意ください。
| 公開されている実数 | 転職会議 | エン カイシャの評判 |
|---|---|---|
| 残業時間（月） | 22.7時間 | 25時間 |
| 有給消化率 | 73.2% | — |
| 平均年収（正社員） | — | 371万円 |
| 年収・給与の納得度 | — | 63% |
| 勤務時間の納得度 | — | 69% |
| 休日・休暇の納得度 | — | 79% |
| 人間関係の納得度 | — | 70% |
大阪本社・近畿〜中部〜関東に強い大手製造派遣。4つの優良認定を取得した信頼性の高い会社だが、担当者によってサポート品質の差が大きく、残業が多い案件が目立つ。高時給帯の案件は多く、稼ぎたい人には向いている。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 会社名 | フジアルテ株式会社 |
| 本社 | 大阪府大阪市港区磯路1-6-19 |
| 創業 | 1962年（昭和37年）3月 |
| 資本金 | 5,000万円（グループ合計1億6,800万円） |
| 従業員数 | 8,900名 |
| 拠点数 | 30拠点以上 |
| 得意エリア | 近畿・中部・関東（大阪・名古屋・東京が中心） |
| 主な業種 | 製造・軽作業・物流・CAD・食品加工など |
| 求人サイト | しごとアルテ（自社運営） |
| 認定 | 優良派遣事業者・製造請負優良適正事業者・健康経営優良法人・プライバシーマーク |
フジアルテの利用者による評価（Googleマップ・全国21拠点）
Googleマップの評価は、フジアルテを実際に利用した人が付けた点数です。転職サイトに載っている社員・元社員の投稿とは、書いている人が違います。
拠点ごとに評価が分かれるため、1か所だけを見ると実態を読み違えます。全国21拠点を合計すると口コミ554件・加重平均★4.17です。
| 拠点 | 評価 | 口コミ件数 |
|---|---|---|
| 本社 | ★4.4 | 431件 |
| 四日市営業所 | ★4.2 | 26件 |
| 浜松営業所 | ★4.3 | 12件 |
| 埼玉営業所 | ★3.3 | 10件 |
| 大垣営業所 | ★3.9 | 9件 |
| 大阪営業所 | ★2.9 | 8件 |
| 北九州営業所 | ★3.5 | 8件 |
| 岡山営業所 | ★1.9 | 7件 |
| フジアルテ株式会社 | ★1.3 | 6件 |
| 豊田営業所 | ★3 | 6件 |
| 小松営業所 | ★4 | 5件 |
| 名古屋採用センター | ★2.6 | 5件 |
| …ほか9拠点 | ||
| 全21拠点の加重平均 | ★4.17 | 554件 |
※評価と件数は 2026年09月05日 時点。拠点名のリンクから実際の投稿を確認できます。投稿者名は掲載していません。文中の担当者名は伏せています。
この数字の読み方
- 全国21拠点・554件を合計した加重平均なので、1拠点だけの評価より実態に近い
- 利用者（仕事を紹介された人）の評価であり、社員としての働きやすさとは別
- 拠点によって評価に差があるため、応募先の拠点の評価も見ておく
- 低評価の投稿も含めた全件はGoogleマップ側で読める
良い評価と低い評価を6件ずつ、同じ数だけ載せています。どちらか一方に偏らないようにするためです。
良い評価（★4〜5）の口コミ6件
★★★★★ 本社・1 か月前
寮完備の仕事に応募しました。面接では、仕事の内容や給与についてとても丁寧に説明していただき、こちらの質問にもわかりやすく答えていただけました。 喫煙の有無についても聞かれたのが印象に残っています。詳しく話を聞く中で、しっかり働く実感が湧いてきて、より頑張ろうという気持ちになりました。 手続きや面接までの流れもスムーズで、皆さん本当に優しく丁寧に対応してくださり、とても感動しました。
★★★★☆ 四日市営業所・4 か月前
ちゃんとやってりゃ多少の我が儘も受け入れてくれる。 事前の説明は少な目だけど、何か報告したり相談事を持ちかけた時の対応は早い。
★★★★★ 浜松営業所・6 年前
派遣登録についていろいろ不安がありましたが、担当の方が細かく気を配ってくれました。おかげで浜松の仕事が見つかり、今も続けられてます。
★★★★★ 埼玉営業所・1 年前
数年前にお世話になりました。 当時は寮をレオパレスor一般物件から選べ、一般物件を選んだのですが寮が綺麗でとても有り難かったです。当時担当してくれた方達は辞めてしまったのですが、優しくアットホームな雰囲気対応をして下さる方が多い営業所でした。 所長も優しく感じの良い方です。 違う営業所に行ったのですが、埼玉営業所が私は1番親切で温かいと感じました!
★★★★★ 大垣営業所・6 年前
信頼出来る派遣会社
★★★★☆ 大阪営業所・6 年前
案件も豊富で、フォロー体制も比較的充実していたかと思います。大阪市内で無事にいい仕事が見つかりました。人材派遣会社への登録は初めてでしたが、こちらを選んでよかったです。
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低い評価（★1〜2）の口コミ6件
低い評価の投稿も、良い評価と同じ数だけ載せます。
★☆☆☆☆ 埼玉営業所・2 年前
担当者が嫌味ばっか言ってくる人だった 対面だとヘコヘコしてくるくせに電話だと嫌味の連発。 これで役職持ちなんだからビックリです 会社全体の管理体制も甘過ぎる。営業所によるのかな？ まあ信用を無くして不信感でしか抱かなかったので金輪際利用しません。
★☆☆☆☆ 大垣営業所・1 年前
ガム噛みながら対応するなんてありえない。
★☆☆☆☆ 大阪営業所・5 か月前
正直よくないです。まず直ぐ異動させられます。その間仕事もできません。日払いバイトも規約的にできないのでつらいと相談したら社会福祉協議会行けと言ってきます。 あとは担当と派遣先の連携がおかしいです。連携取れてないのにダメ直ぐ移動ってなります。 せめて工場見学の時と入った時の直ぐ現場の話が変わるの指摘したのにそれを正当化する会社。 無駄な3ヶ月過ごしました。 あとは辞めると決まった瞬間の担当が人が変わったかのような態度、名前は、出しませんが！聞きましたよね？日曜日に退寮でもいいのかっていいって言ったのに朝機嫌悪くキレてくるの意味がわかりません。
★☆☆☆☆ 北九州営業所・1 年前
最低な会社です。〇〇日にはご連絡しますと言いながら連絡無し。どうなってますか？と聞いたら、まだ先方から返事が無いので待ってほしいと言われ、翌日朝連絡すると、先程連絡があり、見送りになりました！と言われた。でも、実際には前の日に分かっていた話を、あたかもさっき連絡来たみたいな言い方をして来た。最低最悪な会社です。利用するのは考えたほうがいいですよ。
★☆☆☆☆ 岡山営業所・3 か月前
三菱の工場を斡旋してます。 現在三菱の担当をしている方がほんとに報告も連絡もできず愛想も悪くてラインも既読無視、仕事できない人やなって感じです。
★☆☆☆☆ 豊田営業所・7 か月前
史上最悪のハケンです。問題があれば、適切なコミュニケーションが取れず、放置されます。他にもっと良いハケンがいるので、注意してください。このハケンを信用しないでください。
フジアルテを使う前によく出る疑問（Yahoo!知恵袋の実際の質問）
紹介を受けて働く側の人が実際に何を不安に思っているのかを、Yahoo!知恵袋に投稿された実在の質問から拾いました。質問文は原文のままで、リンク先で確認できます。
疑問1 書類選考で落ちる・連絡が来ないのはなぜ？
「派遣会社フジアルテって評判悪いですか？書類選考でさえ受からない連絡も来ないと聞いたので」（Yahoo!知恵袋の質問）
回答：「悪くはないというか、派遣会社なので担当者により当たりハズレがあるくらいです。」（同ページの回答）
実際のところ：派遣会社は担当者制のため、対応の差が出やすいのは事実です。フジアルテのGoogleマップ評価も拠点によって★2.9〜★4.4と幅がありました。書類で落ちる理由は、年齢・経験・入寮の可否など案件側の条件に合わなかったことがほとんどで、本人の問題とは限りません。連絡が来ないときは、応募した拠点に電話で状況を聞いて構いません。
疑問2 職場見学を断りたくなったらどうする？
「フジアルテで派遣見学に行く約束してたんですが営業の人が怖かったのでばっくれていいですか？」（Yahoo!知恵袋の質問）
回答：「そんな事てあるんですか？見学なら断りならまだ良いかと思います。バクレは、一番駄目だと思います。」（同ページの回答）
実際のところ：職場見学は契約ではないので、断ることができます。ただし連絡せずに行かない（バックレる）のは避けてください。次に別の案件を紹介してもらいにくくなりますし、見学先の企業にも迷惑がかかります。「条件が合わないので今回は見送ります」と電話一本入れれば十分です。担当者の対応が合わないと感じたら、担当の変更を申し出ることもできます。
⚠ 知恵袋の回答を読むときの注意
- 回答者は一般の利用者で、内容が最新・正確とは限らない
- 会社の制度や条件は年月で変わるため、公式サイトの記載を優先する
- 個別の案件の条件は、就業条件明示書（書面）で確認する
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フジアルテが「やばい」と言われる理由——悪い口コミを正直に解説
フジアルテ株式会社の総合評価は3.1点（正社員90人の回答）で、口コミは873件が公開されています。
投稿者は社員・元社員で、派遣スタッフとして就業した人とは母集団が異なります。本文は会員登録で読めます（エン カイシャの評判・フジアルテ株式会社）。
点数だけで判断せず、自分に提示された条件（時給・寮費・就業先・契約期間）を書面で確認できるかを判断の軸にしてください。就業先は全国に分かれるため、口コミの内容がそのまま自分の配属先に当てはまるとは限りません。
「一般派遣は家賃ゼロなのに対して、正社員型派遣は半分までしか出ない場合がある」（エン カイシャの評判（福利厚生））
理由①担当者の対応が上から目線・雑な場合がある
フジアルテへの不満で最も多いのが担当者による対応の差です。転職会議に投稿された派遣に関する口コミには、次のような指摘があります。
「派遣担当者が本当にコロコロ変わります。そのためこの会社の働きやすさは派遣担当者によります」（転職会議（派遣の口コミ））
「情報展開もマトモに出来ない。重要な通知が良く紛れている」（転職会議（派遣の口コミ））
一方で、同じ掲載元には担当者を評価する声も同じくらい投稿されています。
「営業担当の対応がとても真摯で、こちらの希望や不安を丁寧に聞いてくれる点が好印象でした」（転職会議（派遣の口コミ））
「面接は丁寧で、入社後の条件や連絡期限なども明示してくださるので、特に問題はありません」（転職会議（派遣の口コミ））
正反対の評価が並ぶのは、担当者の当たり外れが大きいことの裏返しです。担当者は変更を申し出られます。連絡が来ない・説明が曖昧といった状態が続くなら、我慢せず支店に担当変更を依頼してください。
理由②残業が多い・求人票の残業時間と実態がズレる
フジアルテの口コミで特に目立つのが残業問題です。
・求人票に「月30時間」とあったのに実際は「70時間」だったケースあり
・繁忙期に残業ゼロから急増するケースも
残業の多い案件に入った場合、手取りは増えますが体力的なきつさが増します。面接・見学時に「繁忙期の残業実態」を必ず確認することが重要です。「月平均○時間・繁忙期最大○時間」を数字で聞いておきましょう。
理由③派遣先での立場・扱いに不満を感じるケースがある
「派遣先の正社員から見下された」「派遣社員として扱われていると感じる」という口コミが散見されます。これは製造系派遣全般に共通する課題ですが、フジアルテでも確認されています。
就業先の職場環境・社員の雰囲気は見学時に確認できます。「職場の雰囲気を教えてください」「派遣社員の定着率はどれくらいですか」と聞くことで、事前に職場の空気感を把握できます。
理由④入社後のサポートが薄くなるケースがある
就業開始後しばらくすると担当者からの連絡が減り、「放置されている」と感じる声があります。フォロー不足は製造系派遣会社全般の課題ですが、フジアルテでは担当者によって差が大きく出ます。就業開始後1〜2週間のうちに担当者への連絡手段を確保しておくことがトラブル防止につながります。
理由⑤旧社名（富士工業）のネガティブなイメージが残っている
フジアルテは2000年に「富士工業株式会社」から社名変更し、2020年にフジアルテ株式会社となりました。ネット上には旧社名時代の古い口コミが混在しているため、情報が古い場合があります。2020年以降の口コミを中心に参考にすることをおすすめします。社名変更後は認定取得・体制改善が進んでいます。
担当者の当たり外れが心配な方・他社と比較したい方へ
担当者の質に不安がある方も、寮寮ワークのLINEにご相談ください。フジアルテ以外の選択肢も含めて、今すぐ動ける案件をご提案します。
フジアルテの良い口コミ・評判
「就業へのサポートが手厚い。スムーズに仕事を紹介してもらえ、事前に現場見学ができる」（転職会議（派遣の口コミ））
「寮が用意されており、家賃は半分負担してもらえる」（エン カイシャの評判（福利厚生））
良い点①時給が高い案件が豊富
フジアルテで最も評価が高いのが時給の高さです。Indeed・口コミサイトでも「高時給」への言及が多く、製造系派遣の中でも高単価帯の案件を多数扱っています。夜勤・特殊技能案件では時給1,400〜1,700円台の求人も存在します。
良い点②寮完備・寮費無料の案件がある
入寮型の案件が充実しており、寮費無料・光熱費一部補助の案件も取り扱っています。今すぐ住む場所が必要な方や引越し費用を抑えたい方にとってメリットの大きい選択肢です。期間限定で寮費が無料になるキャンペーン案件もあります。
良い点③入社祝い金制度がある
フジアルテでは就業を開始すると入社祝い金が支給される案件があります。金額は案件によって異なりますが、初月から一時金を受け取れるのは手持ちが少ない方にとって大きな助けになります。
良い点④4つの優良認定で信頼性が高い
フジアルテは以下4つの認定を受けており、法令遵守・安全管理・個人情報保護の基準を満たした企業です。
| 認定 | 内容 |
|---|---|
| 優良派遣事業者 | 厚生労働省認定。法令遵守・派遣社員のキャリア支援が評価された事業者 |
| 製造請負優良適正事業者 | 法令遵守と雇用管理改善が評価された製造請負企業 |
| 健康経営優良法人 | 経済産業省が認定。従業員の健康管理を戦略的に取り組む法人 |
| プライバシーマーク | JIS規格準拠の個人情報管理・保護措置を講じる事業者に付与 |
良い点⑤オンライン面談・書類不要で登録しやすい
面談はオンラインで完結でき、履歴書・職務経歴書の提出不要な場合も多いため、登録のハードルが低いのが特徴です。忙しい方や書類準備が面倒な方でもすぐに動けます。
高時給・寮付き案件の空き枠を確認したい方へ
「寮費無料・時給1,300円以上の案件を探している」という方は、寮寮ワークのLINEへどうぞ。希望条件に近い案件をまとめてご提案します。
フジアルテの給与・待遇・福利厚生
フジアルテについて公開されている実際の数字
| 平均年収 | 371万円 |
|---|---|
| 平均残業時間 | 月25時間 |
| 年収・給与の満足度 | 63% |
| 勤務時間の満足度 | 69% |
| 休日・休暇の満足度 | 79% |
| 人間関係の満足度 | 70% |
※ エン ライトハウスに投稿された回答90名分の公開値（2026年09月05日時点）。一般的な相場ではなくフジアルテに対する回答です。
| 待遇項目 | 内容 |
|---|---|
| 時給目安 | 1,050〜1,700円（職種・エリア・夜勤有無による） |
| 夜勤案件 | 時給1,400〜1,700円台の案件あり |
| 入社祝い金 | 案件によって支給（金額は案件次第） |
| 給与支払 | 月払い・週払い対応案件あり |
| 交通費 | 支給あり（条件による） |
| 寮・住宅 | 寮完備・寮費無料案件あり |
| 社会保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 有給休暇 | 法定通り付与 |
| 研修制度 | 就業前研修・安全衛生教育あり |
稼げる時給帯の目安
| 職種 | 時給目安 | 特記 |
|---|---|---|
| 軽作業・検品・ピッキング | 1,050〜1,200円 | 未経験でも入りやすい |
| 機械オペレーター | 1,200〜1,400円 | 経験者優遇 |
| 溶接・鋳造・プレス | 1,300〜1,600円 | 技能職・経験必要 |
| 夜勤ライン作業 | 1,350〜1,550円 | 深夜手当含む |
| フォークリフト運転 | 1,200〜1,500円 | 資格保有者 |
| CAD・設計補助 | 1,300〜1,600円 | スキル必要 |
「稼ぎたいなら夜勤・技能職案件を選ぶ」というのがフジアルテを使い倒すコツです。同じ会社でも案件によって時給差が500円以上ある場合があります。登録時に「高時給の案件が希望」と伝えることで、紹介する案件の優先順位が変わります。
フジアルテの仕事の種類・業種詳細
フジアルテが自社運営する「しごとアルテ」では以下の業種・職種の求人を取り扱っています。
製造・技能系
- クレーン・フォークリフト
- 検査・機械オペレーター
- 運搬・搬送
- プレス・加工・研磨
- 組み立て・組付け
- 溶接・鋳造・鍛造
- 保全・メンテナンス・保守
- 塗装
軽作業・その他
- 検品・梱包・ピッキング
- 軽作業全般
- 管理・清掃・洗浄
- CAD・設計
- 事務・販売
- 食品加工
- 介護・医療（一部）
- IT・クリエイティブ（一部）
製造・軽作業系がメインですが、事務・食品加工・CADなど幅広い業種に対応しています。未経験でも入りやすい検品・ピッキング・軽作業から、経験者向けの溶接・機械オペレーターまで幅広い選択肢があります。
フジアルテで実際に働いた人の声（状況別）
ここでは出典が確認できる口コミだけを、状況別に整理します。掲載元は転職会議（フジアルテ・派遣に関する口コミ）で、投稿者は社員・元社員および派遣社員です。
状況①収入の安定を重視する人
「派遣といっても、社員型派遣なので給料が安定していて、雇用が切られることもないので良いです」（転職会議（派遣の口コミ））
フジアルテは正社員型派遣（無期雇用）が中心です。契約期間ごとに雇用が切れる登録型派遣と違い、案件が終わっても雇用が続く点を評価する声があります。ただし案件の待機中に給与がどうなるかは必ず確認してください。
状況②収入を増やしたい人
「派遣先で働くので、普段の仕事ぶりをアピールする機会が基本的にはないので、現場で給料を上げるには厳しいです」（転職会議（派遣の口コミ））
「派遣先企業と業務内容は同じなのに給料が倍近く違う」（転職会議（派遣の口コミ））
派遣は、現場での評価が昇給に直結しにくい働き方です。収入を上げたい場合は、資格取得支援を使って高時給の案件に移るか、派遣先の直接雇用を目指すルートがあるかを面談時に確認してください。
状況③担当者のサポートを重視する人
「派遣担当者が本当にコロコロ変わります。そのためこの会社の働きやすさは派遣担当者によります」（転職会議（派遣の口コミ））
担当者が変わること自体は避けられませんが、引き継ぎがされているかは着任時に確認できます。新しい担当者との初回のやり取りで、就業先・契約期間・寮費の条件を把握しているかどうかを見てください。
⚠ 口コミを読むときの注意
- 掲載元の投稿者は社員・元社員が中心で、派遣スタッフだけの声ではない
- 就業先の工場によって環境が大きく変わるため、会社の評判がそのまま自分の配属先に当てはまるとは限らない
- 投稿の日付を見る（数年前の投稿は現在の労働条件を反映していない）
- 判断は口コミではなく、就業条件明示書に書かれた条件で行う
▼ あわせて読みたい
フジアルテの寮の実態
フジアルテで実際に働いた人・応募した人が、寮について書いている内容です（Googleマップの口コミより。投稿者名は伏せています）。
「寮完備の仕事に応募しました。面接では、仕事の内容や給与についてとても丁寧に説明していただき、こちらの質問にもわかりやすく答えていただけました。 喫煙の有無についても聞かれたのが印象に残っています。詳しく話を聞く中で、しっかり働く実感が湧いてきて、より頑張ろうという気持ちになりました。 手続きや面接までの流れもスムーズで、皆さん本当に優しく丁寧に対応してくださり、とても感動しました。」（Googleマップの口コミ・本社｜★★★★★・1 か月前）
「webから応募できて、すぐに面接の日程も決められたのでよかったです。未経験者歓迎なのと、すぐに入寮可能なのが魅力でした。社宅や住み込みの条件も自分に合っていて、応募しました。面接の雰囲気もとてもよくて、話しやすい方で、自分の思うような受け答えができました。結果が楽しみです。」（Googleマップの口コミ・本社｜★★★★★・2 か月前）
「数年前にお世話になりました。 当時は寮をレオパレスor一般物件から選べ、一般物件を選んだのですが寮が綺麗でとても有り難かったです。当時担当してくれた方達は辞めてしまったのですが、優しくアットホームな雰囲気対応をして下さる方が多い営業所でした。 所長も優しく感じの良い方です。 違う営業所に行ったのですが、埼玉営業所が私は1番親切で温かいと感じました!」（Googleマップの口コミ・埼玉営業所｜★★★★★・1 年前）
フジアルテでは寮付き案件を多数取り扱っています。寮のタイプは主に以下の3種類です。
| 寮タイプ | 特徴 | 月額費用目安 | こんな人向け |
|---|---|---|---|
| 会社寮（工場内・隣接） | 通勤が徒歩圏内。相部屋が多い | 月0〜2万円 | 手持ちゼロ・今すぐ入居したい人 |
| 借り上げアパート（個室） | 個室で生活しやすい。プライバシー確保 | 月2〜4万円 | プライベートな空間が欲しい人 |
| ウィークリーマンション | 短期から対応。即入居可能 | 月3〜5万円 | 短期案件・お試しで働きたい人 |
寮費・光熱費は給与から天引きされるため、時給が高くても手取りが思ったより少ないケースがあります。以下の手取り試算表を参考にしてください。
| 時給 | 月間時間 | 総支給 | 寮費・光熱費 | 保険料 | 概算手取り |
|---|---|---|---|---|---|
| 1,100円 | 170時間 | 18.7万円 | ▲3万円 | ▲2万円 | 約13〜14万円 |
| 1,300円 | 170時間 | 22.1万円 | ▲3万円 | ▲2.2万円 | 約16〜17万円 |
| 1,500円（夜勤） | 170時間 | 25.5万円 | ▲3万円 | ▲2.5万円 | 約20万円 |
実際の手取りは残業・各種手当・保険料によって変動します。担当者に「月の概算手取りを計算してもらえますか」と依頼すると具体的な金額で比較できます。
退寮のルールに注意
フジアルテを辞めたい・退職するには
フジアルテを退職する場合、タイミングと手順が重要です。
| 状況 | 手順 | 注意点 |
|---|---|---|
| 契約期間満了での終了 | 期間終了前に「更新しない」と担当者に連絡 | 満了1〜2ヶ月前に意思表示が望ましい |
| 契約期間中の途中退職 | 担当者に相談→代替要員の調整→退職日を協議 | 即日退職は原則不可。2週間〜1ヶ月の余裕を持つ |
| 寮からの退去 | 退職と同時に退寮が必要 | 退去猶予期間（7〜14日）を事前確認 |
| 次の仕事の探し方 | フジアルテ内で別案件を紹介してもらうか他社へ | 退職前から次の仕事を探し始めることを推奨 |
契約期間中の途中退職は、現場への影響があるため慎重に進める必要があります。ただし「体調不良」「家庭の事情」などやむを得ない理由がある場合は早めに担当者に相談してください。無理に継続して体を壊すよりも、早期に相談した方がスムーズに解決できます。
フジアルテに向いている人・向いていない人
フジアルテに向いている人
- 近畿・中部・関東エリアで製造系の仕事を探している
- 高時給・夜勤案件でがっつり稼ぎたい
- 今すぐ住む場所が必要（寮完備案件）
- 書類なしでサクッと登録したい
- 資格（フォークリフト等）を活かして高単価案件に就きたい
- 将来的に製造系の正社員を目指している
向いていない人
- 四国・九州・北海道など地方エリア希望
- 残業ゼロ・定時退社が絶対条件
- 担当者と毎週やり取りしたい（当たり外れあり）
- 工場・製造以外の職種が希望（専門職系は少ない）
フジアルテの地域別案件傾向
フジアルテは全国30拠点以上を構えていますが、エリアによって求人の多さ・案件の傾向が異なります。
| エリア | 主な拠点 | 案件傾向 | 求人数目安 |
|---|---|---|---|
| 近畿 | 大阪南・阪神・京都・滋賀・三重 | 製造・食品・軽作業が豊富 | ◎ 最多 |
| 中部 | 豊田・刈谷・岡崎・浜松・可児など | 自動車関連製造が中心 | ◎ 多い |
| 関東 | つくば・埼玉・神奈川 | 物流・製造・検査 | ○ 中程度 |
| 北陸・東北 | 富山・七尾・小松・北上 | 製造・軽作業 | △ やや少ない |
| 九州 | 北九州・熊本 | 製造・サービス | △ 案件は限定的 |
フジアルテの最大の強みは近畿・中部エリアです。特に自動車関連の製造案件が豊富な中部（愛知・三重・岐阜）は高時給案件が多く、がっつり稼ぎたい方に向いています。関東は案件数が中程度のため、関東希望なら他の全国型派遣会社との並行登録も検討してください。
フジアルテで採用されやすい人・採用されにくい人
採用されやすいタイプ
② フォークリフト・玉掛け・クレーンなど工場系資格を保有している
③ 夜勤・交代勤務に対応できる
④ すぐに就業開始できる（入寮可能含む）
⑤ 長期（6ヶ月以上）での就業を希望している
採用されにくいタイプ（でも諦めないで）
・短期（1〜2ヶ月）のみ希望 → 短期対応案件も一部あり、担当者に確認
・希望エリアが九州・北海道 → 案件数が少ないため他社も並行して検討
・年齢が50代後半以上 → 体力系案件は難しい場合があるが、事務・食品加工系は可能なことも
フジアルテと他社を掛け合わせた使い方
派遣会社は1社に絞る必要はありません。フジアルテと他社を組み合わせることで、より多くの案件から自分に合ったものを選べます。
| 組み合わせ | 理由 |
|---|---|
| フジアルテ＋日総工産 | 近畿・中部はフジアルテ、全国案件は日総工産でカバー |
| フジアルテ＋ワークスタッフ | 近畿はフジアルテ、四国・中国エリアはワークスタッフ |
| フジアルテ＋アクセル | 中部はフジアルテ、関東・東北はアクセルで補完 |
複数社登録のポイントは「希望条件を各社に伝えて、より好条件の案件が出た方を選ぶ」という使い方です。登録・面談は無料なので、比較することに費用はかかりません。
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よくある失敗パターンと対策
失敗①残業時間の確認が甘くて体力的にきつくなった
求人票の「月30時間」残業を前提に計画したら、繁忙期に「月70時間」になったというケースがあります。面接・見学時に「繁忙期の最大残業時間を教えてください」と数字で確認することがトラブル防止になります。
失敗②担当者が変わった後にフォローが消えた
就業開始当初は丁寧だった担当者が担当変更後に連絡が来なくなるケースがあります。担当変更時は新担当者の直通連絡先を必ず確認し、最初に自分から連絡を取っておくことでリスクを下げられます。
失敗③入社祝い金の条件を確認せず就業したら対象外だった
入社祝い金には「○ヶ月以上勤続」「特定案件のみ」などの条件がある場合があります。登録時に「この案件の祝い金の支給条件を詳しく教えてください」と聞いておきましょう。
フジアルテと他社との比較
| 比較項目 | フジアルテ | ワークスタッフ | アクセル | グロップ |
|---|---|---|---|---|
| 本社 | 大阪 | 徳島 | 東京 | 岡山 |
| 得意エリア | 近畿・中部・関東 | 四国・中国・関西 | 全国 | 中国・四国・関西 |
| 高時給案件 | ◎ | ○ | ○ | △ |
| 寮完備案件 | ◎ | ○ | ○ | ○ |
| 入社祝い金 | ◎ | △ | △ | △ |
| 優良派遣認定 | ◎（4つ） | ◎（2つ） | ○ | ○ |
| オンライン登録 | ◎ | ○ | ○ | ○ |
| 担当者の質 | △（当たり外れ大） | △（当たり外れあり） | △ | △ |
フジアルテは近畿・中部・関東エリアで高時給・寮完備案件を探している方に向いています。四国・中国エリアが希望ならワークスタッフ、全国広域ならアクセル・日総工産などと比較するのが有効です。
フジアルテへの登録・就業開始までの流れ
| ステップ | 内容 | 目安 |
|---|---|---|
| ① Web登録 | しごとアルテまたは公式サイトから無料登録 | 5〜10分 |
| ② オンライン面談 | 担当者と希望条件を確認（履歴書不要） | 30〜60分 |
| ③ 求人紹介 | 条件に合う案件を複数提案 | 1〜7日 |
| ④ 職場見学・選考 | 希望案件の見学（不要な案件もあり） | 1〜2週間 |
| ⑤ 雇用契約 | 業務内容・時給・残業を確認して署名 | 就業前 |
| ⑥ 就業開始 | 研修・安全教育を受けてからスタート | 〜 |
フジアルテの安全活用3つのコツ
② 担当者の直通連絡先を就業開始直後に交換しておく
③ 入社祝い金の支給条件（勤続期間・対象案件）を登録時に確認する
フジアルテは創業1962年、従業員8,900名・30拠点以上の製造派遣会社です。会社の規模と4つの優良認定（優良派遣事業者・製造請負優良適正事業者・健康経営優良法人・プライバシーマーク）は、判断材料として使えます。
一方で口コミの不満は担当者の当たり外れと、残業時間の求人票とのズレに集中しています。つまり会社の信頼性ではなく、現場と担当者のレベルで問題が起きやすい会社です。だからこそ、次の3点を最初に押さえておくと失敗が減ります。
①残業時間は「繁忙期の最大」を数字で確認する
求人票の残業時間は平均の月間時間で書かれることがほとんどです。しかし実際にきついのは繁忙期で、平均の数字とは開きが出ます。
「繁忙期は月に最大何時間ですか」「その時期はいつですか」と、数字と時期をセットで聞くと実態が見えます。製造業は取引先の生産計画で残業量が決まるため、配属先が決まった段階でもう一度確認しておくと確実です。
②担当者の直通連絡先を就業開始直後に交換する
フジアルテの口コミで最も多い不満が、担当者によって対応の質に差があるという声です。30拠点以上あるため、窓口となる拠点によっても対応は変わります。
就業が始まった直後に担当者の氏名と直通の連絡先を控えておいてください。代表番号だけだと、困ったときに取り次ぎで時間がかかります。連絡が取れないときに誰へ問い合わせればよいかも、あわせて聞いておくと止まりません。
③入社祝い金の支給条件を登録時に確認する
入社祝い金や各種手当は、支給条件（勤続期間・出勤率・対象案件）が細かく決められているのが通常です。金額の大きさだけで案件を選ぶと、「途中で辞めたので1円も出なかった」ということが起こります。
いつまで働けば、いくら、どういう形で支払われるのかを、口頭ではなく募集要項の文言として確認してください。同社は自社求人サイト「しごとアルテ」を運営しているため、掲載されている条件と、担当者の説明が一致しているかを見比べることもできます。
④近畿・中部・関東以外は案件が少ない
フジアルテが得意とするのは近畿・中部・関東のエリアです。この3エリアで働きたいなら選択肢は多くなりますが、それ以外の地域を希望する場合、案件数は期待できません。
希望エリアとその会社が強いエリアが重なっているかは、時給の数字より先に見るべき点です。別のエリアで探すなら、そのエリアに拠点を持つ会社と併用したほうが早く決まります。
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フジアルテについてよく寄せられる質問
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フジアルテは5ch（2ちゃんねる）でどう言われている？【2026年8月26日時点で調査】
「フジアルテ 5ch」「2ちゃんねる」で検索する人がいるため、2026年8月26日時点で5ちゃんねるの派遣業界板・製造業界板・アルバイト板・建設住宅業界板に立っている約2,100件のスレッド一覧を実際に確認しました。
スレッドタイトルに社名を含むものは1件も確認できませんでした（過去に立って現在は落ちているスレッドまでは追跡していません）。
5chの派遣業界板でスレッドが立つのは、従業員数が多く、長期間にわたって多くの人が働いてきた会社が中心です。規模が中程度の会社や比較的新しい会社は話題になりにくく、スレッドが無いことは評判の良し悪しを示しません。
「5chで叩かれていないから安全」とも「情報がないから怪しい」とも言えません。判断材料にするなら、投稿者の属性（正社員／派遣社員／在籍期間）が分かる実名の口コミサイトのほうが確実です。
⚠ 5chの代わりに確認したいこと
- 労働者派遣事業許可（派◯◯-◯◯◯◯◯◯）が公開されているか
- 就業条件明示書を書面で受け取れるか
- 寮費・水道光熱費・食費の月額と、退寮時の費用
- 時給・残業代の計算方法（固定残業代が含まれていないか）
- 契約期間と更新の条件
- 実名の口コミサイトで、投稿者の属性が分かる口コミを読む
フジアルテの口コミ総まとめ
| 評価軸 | 良い口コミ | 悪い口コミ | 総評 |
|---|---|---|---|
| 時給 | 高時給案件が多い・夜勤で月30万超えも | 軽作業系は時給が低い案件もある | ◎ 案件選びで差がつく |
| 担当者対応 | フォローが丁寧で就業後も連絡くれた | 上から目線・放置されるケースあり | △ 当たり外れ大 |
| 寮・住まい | 寮費無料案件があって助かった | 退寮ルールが厳しい場合がある | ○ 案件による |
| 入社祝い金 | 入社後すぐに支給されて助かった | 条件をよく確認しないと対象外に | ○ 条件確認必須 |
| 残業 | 残業代がしっかり出る | 残業時間が想定より多いケースあり | △ 事前確認必須 |
| キャリアアップ | 資格取得支援で昇給できた | 正社員化の道が見えにくい場合も | ○ 意志表示が大切 |
フジアルテを一言で評価すると「案件・担当者を選べば高水準で稼げる大手製造派遣会社」です。ランダムに担当者に任せるのではなく、積極的に条件確認・担当者変更・複数社比較を行うことで良い就業体験に変えられます。
まとめ：フジアルテはやばい会社か？
高時給・寮完備・入社祝い金など稼ぎやすい環境が整っている一方、担当者の当たり外れと残業の多さは事前に把握しておく必要があります。近畿・中部・関東エリアでがっつり稼ぎたい方・今すぐ住む場所が必要な方には有力な選択肢です。ネット上の「やばい」という評判は主に担当者への不満が原因であり、担当者変更・残業確認・複数社比較の3点を実行すれば大半のリスクは回避できます。
フジアルテの評判は「担当者次第・案件次第」というのが正直なところです。同じ会社でも当たり担当者に当たれば非常にスムーズに就業できますし、外れ担当者でも変更申請という手段があります。「やばい」という口コミだけを見て判断せず、実際に登録して担当者・案件・条件を自分の目で確認してから決めるというアプローチが最も合理的です。（口コミの出典：転職会議（派遣の口コミ））
フジアルテを検討しつつ、担当者の対応・残業の実態・寮費の詳細が心配な方は、登録前に一度問い合わせて確認することをおすすめします。「担当者の印象が悪かった」「残業時間の説明が曖昧だった」という場合は、他社と並行して比較登録することも有効な選択肢です。
フジアルテで成功するための最重要ポイントをまとめると以下の3点に集約されます。
② 担当者の印象が悪かったら迷わず変更申請する（遠慮は不要）
③ フジアルテだけに絞らず、同エリアの他社も並行登録して条件を比較する
製造派遣会社は複数社に登録しても何のデメリットもありません。フジアルテに登録しつつ、同時に1〜2社のエントリーを並行させることで、より好条件の案件を短期間で見つけられる可能性が大幅に上がります。登録・面談・案件紹介はすべて無料なので、積極的に比較活用することをおすすめします。
最終的にフジアルテを選ぶかどうかは、「希望エリア（近畿・中部・関東）に強い案件があるか」「担当者の対応が許容範囲か」「残業条件が自分の生活に合っているか」の3点で判断してください。この3点がクリアできれば、高時給・寮完備・入社祝い金という充実した待遇で稼げる環境が手に入ります。
寮付き・製造系の仕事をフジアルテと他社で比較したい方は、下記LINEからご相談ください。希望条件に合う案件を複数社分まとめて提案します。
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フジアルテの口コミ463件を論点別に数えた結果
フジアルテについて、本文が公開されている463件を全部読み、論点ごとに件数を出す形で整理しました。数件だけを読むと、たまたま目にした投稿に引っ張られるためです。
・2026年9月2日に、転職会議 396件、Googleマップ 67件 の合計463件を読みました
・1件が複数の論点に触れている場合は、それぞれの論点で数えています
・「★1〜2の割合」は、その論点に触れた投稿のうち5段階で1か2を付けていた割合です
| 論点 | 言及した投稿 | うち★1〜2 | ★1〜2の割合 |
|---|---|---|---|
| 担当者の対応・連絡 | 51件 | 24件 | 47% |
| 求人内容と実際のギャップ | 24件 | 13件 | 54% |
| 給与・時給・昇給 | 85件 | 40件 | 47% |
| 残業・休日・シフト | 89件 | 29件 | 32% |
| 寮・住環境 | 32件 | 12件 | 37% |
| 教育・研修 | 37件 | 17件 | 45% |
| 人間関係・パワハラ | 60件 | 21件 | 35% |
| 契約・書類・法令 | 9件 | 4件 | 44% |
言及が最も多いのは残業・休日・シフト（89件）です。一方、★1〜2の比率がいちばん高いのは求人内容と実際のギャップ（24件中13件）で、この論点に触れた人ほど厳しい評価を付けています。
星の分布（463件）
| 評価 | 件数 | 割合 |
|---|---|---|
| ★1 | 103件 | 22% |
| ★2 | 76件 | 16% |
| ★3 | 163件 | 35% |
| ★4 | 66件 | 14% |
| ★5 | 55件 | 11% |
単純平均は2.77、★1〜2が38%です。ただし投稿するのは不満を持った人に偏りがちなので、満足度の指標としては読まないでください。どの論点に不満が集中しているかを見る材料として使ってください。
論点別の代表的な投稿
件数だけでは中身が分かりません。件数が多かった論点について、実際の投稿を出典つきで載せます。
残業・休日・シフト：89件が言及、うち★1〜2は29件です。
「特になし 当時いた工場は一日の勤務時間は12h交代で長かったが、4勤2休と休みは多かった。 20歳そこそこにしては結構な額をもらっていたと思う。 休日出勤すると多いときで40万を越えることもあった。 ただ、派遣社員という立場立ったため正社員と違いボーナス等もないため、年収ベースで考えると将来に不安はあるように思う。」（転職会議（★2）・2016年11月）
給与・時給・昇給：85件が言及、うち★1〜2は40件です。
「給料は時給制がおおく、基本的に昇給や賞与はありません。派遣先により時給は変動しますが、比較的高めの設定かと思います。寮完備の仕事も多く、家賃光熱費無料の物件もあったりするので、お金を貯めることもできます。各種保険は完備しています。」（転職会議（★1）・2024年7月）
人間関係・パワハラ：60件が言及、うち★1〜2は21件です。
「営業系は完全な体育会系であり、年の近い先輩でも気軽に話せる感じではなく、部署の雰囲気は悪かった。また採用の時に自社を良く見せすぎているので、そのギャップの大きさで退職していく社員も多かった。 自分の部署は上司が良かったので、働きやすかった。勉強になることも多く、いろいろな意味で自分の成長につながった。」（転職会議（★1）・2025年8月）
担当者の対応・連絡：51件が言及、うち★1〜2は24件です。
「その後一切連絡なく、面談から3ヶ月後に仕事紹介の連絡がきました。面談の担当者が仕事できないのかわかりませんが、不信感しかありません。 他の製造業の派遣会社でこういうこともなかったのではじめてでびっくりしました。」（Googleマップ（★1）・2026年7月）
教育・研修：37件が言及、うち★1〜2は17件です。
「会社の経営理念の教育への力の入れ方が凄まじく一般的なビジネスマナーなどの研修は疎かにしてひらすら社史と経営理念。 ビジネスマナーは電話の取り方からＯＪＴから教わらないといけないけどＯＪＴもかなり人によりけりで放置の人も多いから自分で探り探りやらないといけない。 全体的に経営理念のことばかりだから、他業界に行かせるスキルなんて全く着きません」（転職会議（★1）・2018年9月）
⚠ この数字で分からないこと
- 在籍中で不満のない人はほとんど投稿しないため、良い評価は実態より少なく出ます
- 投稿者の立場（正社員・派遣スタッフ・応募しただけの人）は投稿ごとに違います
- 古い投稿も含まれます。投稿時期は各引用に添えています
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フジアルテの悪い評判・口コミ5件
ここに載せているのは実際に投稿されている口コミだけです。原文のまま引用し、出典・投稿時期・評価を明記しています。
「立派なフィロソフィーが形だけになってしまい、上手く運用できていない。 それよりか、足の引っ張り合いばかりで本社職場環境は最悪です。 人事制度もルール通りに行われず、社長の好き好きで標語がきまってしまうという状況です。 立派なフィロソフィー、人事制度があり、賞与での還元率が高いこと」（転職会議（★1）・2016年1月）
「indeedで高給料を謳って工場の求人をしているが、問い合わせをすると違う職場を紹介される。 それを断ると、求人該当した職場の事は曖昧になり、担当者から連絡すると言った期日も守らなくなる。(複数回あり) 不誠実な対応を問い詰めると「この度は見送らせてもらいます」と言う。 客観的事実から誠実な会社ではないので、この会社の求人は気をつけたほう」（Googleマップ（★1）・2023年9月）
「配属される部署にもよると思いますが自分の配属された場所は夜勤もなく残業も全くなかったので給料は毎月とてつもなく安かったです。家賃も凄く高かったので毎月手元には殆ど残りませんでした。自分は、派遣でしたがフジアルテの社員として働いてた人も居ましたが給料は安いみたいでした。ただ、何年間働いたらコーディネーターとして働けるみたいでした。そうなれば」（転職会議（★1）・2017年10月）
「対応が悪すぎる！いつとか具体的な連絡が無いから不安になる！あまり良い会社ではない！」（Googleマップ（★1）・2025年2月）
「しかし売上や業務が拡大していくのに会社がついていけていないというかんじ。システムや効率化がはかれていないのと、組織自体がきちんと形成されていない。人事部や上になればなるほど現場の緊張感が伝わっておらず急を要する対応や改善に対してもやる気を感じられない。横のつながりがなく、このままではいつか何かのきっかけで会社は大きく揺れるのではないかと思」（転職会議（★2）・2018年1月）
※ 2026年9月2日に集めた口コミから悪い評価を5件引用しました（良い・悪いとも5件ずつ）。足りない側に合わせているので、作った投稿は1件もありません。
フジアルテの良い評判・口コミ5件
ここに載せているのは実際に投稿されている口コミだけです。原文のまま引用し、出典・投稿時期・評価を明記しています。
「派遣先の工場は特に煩わしい人間関係も無く坦々と仕事をこなす日々だった。 コミュニケーションが苦手な方にとっては良い環境かもしれない。 女性向けの工程が作られているのも良いと思った。 特に気になる点はないがあえて言うなら「もっとこうした方がいいのではないか」等の提案が出来る場がなく提案しても聞き逃される事の方が多かった。」（転職会議（★4）・2018年4月）
「転職する際に、一般に掲載されている求人情報だけでは情報量がすくなく自分にあった場所を探すのが難しいと感じたのでこちらの派遣会社に登録しました。 紹介から実際に働きはじめるまでに自分の希望をとても丁寧に聞いてくださって、北九州で当初の希望条件に大変近い工場が見つかったので感謝しています。」（Googleマップ（★5）・2019年5月）
「人材派遣業界の給与体制はよく知らないが、辛さはもちろんある中給与は高い方だと思う。ボーナスもしっかり出て期待できる。手当も充実していて、納得が居るし、必要なら仕事に使う携帯や車なども支給され自腹は少ない。 給与全体を考えて、職場に置いてのギャップはあると思う。もう少し幅があっても良いのでは？と思います。」（転職会議（★4）・2018年6月）
「工場派遣会社を利用するのは初めてでしたが良い職場に出会えました。様々な条件で仕事を探せるし就業前後のフォローも手厚いので、安心して就業できました。」（Googleマップ（★5）・2019年10月）
「難しい仕事は一切ありませんでした。１つの工程だけではなくある程度覚えたら次の工程といろんな仕事が覚えれるとこは良いことだと思った。 忙しい工程と暇な工程の差が激しすぎること。仕方ないとは思うけど。 あと正社員と派遣社員の工程の振り分けがたまに偏りすぎている時があったのでそれも検討してもいいのではないかと思いました。」（転職会議（★4）・2018年12月）
※ 2026年9月2日に集めた口コミから良い評価を5件引用しました（良い・悪いとも5件ずつ）。足りない側に合わせているので、作った投稿は1件もありません。
フジアルテに関してよくある質問
（口コミの出典：転職会議（派遣の口コミ））
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この記事の監修者・運営者
監修
株式会社myteams 代表。人材・求人メディア業界にてマーケティング責任者・取締役として8年以上のキャリアを持つ。SEO対策・Webマーケティング・求人メディア事業の立ち上げ・拡大に豊富な実績を持つ。求職者支援の現場経験をもとに、寮付き求人情報の調査・監修を担当。
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フジアルテの口コミ・評判
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